財団法人２１世紀職業財団で育児・介護後の再就職支援

育児・介護を支援する財団法人２１世紀職業財団というのがあります。
妊娠・出産・育児または介護を理由として退職したけれど、育児や介護が落ち着いて再度働けるようになった時、再就職を希望する方のための支援事業です。
ただし、退職前に雇用保険被保険者であった方が対象となります。
 お住まいの都道府県の財団法人２１世紀職業財団地方事務所に、再就職希望の登録をします。
登録は無料で、登録有効期限は4年間です。
この登録で以下のサービスが受けられます。
１　再就職準備セミナー（Re・Beワークセミナー）に参加でき、再就職体験談や意見交換などで情報収集ができます。
２　再就職に役立つ情報誌『Re・Be』（季刊）の無料送付。
３　再就職準備についての個別相談が受けられ（「フレーフレーテレフォン」という電話相談もあり）、保育所やベビーシッターなどの育児、福祉・介護サービスについての情報提供をしてくれます。
４　自己啓発促進割引券。財団の指定校や通信教育講座を受講すると、入学金と受講料の合計から２割引き　　　　　　　の「自己啓発促進割引券」発行。
５　再チャレンジサポートプログラムで職場体験講習などの再就職準備のきめ細かい支援が受けられます。

無料で受けられる支援サービスを上手に利用して、再就職に役立てましょう。

転職を急がせるエージェントには注意

転職を急がせるエージェント
転職の際にキャリアコンサルタントや転職エージェントにお世話になる方は多いと思います。
今や何社もこういった会社はありますが、その際に絶対に避けた方がよい会社があります。
あなたの転職を急がせる会社です。
キャリアコンサルタントや転職エージェントは人材を企業へ紹介しその中間マージンを得て成り立っている会社です。
つまり、転職者を紹介するだけでは彼らはお金をもらえないのです。
転職者を入社させて始めてお金がもらえるのです。
その背景から、とにかく転職希望者早く転職させることに力を入れてくるところがありますが、これはそのキャリアコンサルタントや転職エージェントの会社の利益を守る為に行っている行為であり、あなたのキャリアを考えて行っている行為ではありません。
よく使われる手段としては、丁度今、このポジションが開いた。
あなたにぴったりのポジションです。
非常に人気があるため、直ぐに埋まってしまいます。
あなたに今日このポジションを紹介できて私は嬉しいです。
どうですか？という様な主旨です。
転職を急がせるエージェントやキャリアコンサルタントは、色々な理由を魅力的に紹介してきます。
こういうものに流されないようにする為には、あなたが日頃から自分の転職希望条件を整理できていて、あなた自身のキャリアプランをしっかり認識している必要があります。
自分のキャリアプランから見て有益な案件に飛びつくのはＯＫですが、そうでないものに飛びつかされそうになった場合は、一度深呼吸して冷静に考えて見ましょう。